Рубрика: Найм

Саботажник — это человек, который умышленно или небрежно исполняет свои до...

А дайте им возможность реализовать свой потенциал, свой план по достижению цели....

Ответ: разберитесь в построении системы найма самостоятельно либо найдите челове...

Сейчас работаю со знакомым предпринимателем, который обратился с проблемой ̵...

Материальная мотивация выстраивается в привязке к показателям достижения плана: ...

Почему руководитель — это родитель, который учит ребенка кататься на велосипеде?...

Понимаю, что компаниям хочется максимально подробно закрепить условия работы сот...

В системном мышлении и в работе бизнес-систем в частности есть правило, которое ...

Спойлер: человек с уретральным вектором. Т.е. врожденным лидерским потенциалом, ...

У многих сложился стереотип, что HR — это ненужная прослойка в бизнесе. Та...

Как построить сотрудничество с бухгалтером таким образом, чтобы комфортно было о...

☝ Ответ: найти потенциального предпринимателя. Т.е. человека с очень высоким уро...

Основные функции HR-отдела: Подбор персонала. Сотрудники HR-отдела находят канди...

Суть адаптации — это помочь новому сотруднику быстрее погрузиться в рабочи...

Каждая компания устанавливает свои сроки по закрытию вакансий. Но, зачастую, гла...

Портрет должности или аватар — это документ идеального сотрудника на опред...